L’1 de maig, Dia del Treball, és una ocasió per posar en valor allò que ens defineix com a cooperativa: situar les persones al centre de la nostra acció. A Suara, treballem perquè cada professional se senti part activa d’un projecte col·lectiu, on el creixement personal i professional van de la mà del benestar i la conciliació.
L’eslògan de Suara, “Persones que decideixen”, reflecteix el nostre model organitzatiu: una cooperativa on la participació, l’escolta activa i l’empoderament són fonamentals. Tant les sòcies com les persones treballadores, clients, col·laboradors i les persones ateses formen part d’un ecosistema on la veu de cadascú compta i contribueix a construir un futur compartit.
Un entorn laboral flexible i conciliador
Sabem que la qualitat del treball està directament relacionada amb la qualitat de vida. Per això, impulsem mesures de conciliació com el treball híbrid i la flexibilitat horària, adaptant-nos a les necessitats individuals sempre que sigui possible. Aquesta filosofia ens permet no només millorar el benestar de les persones, sinó també afavorir un millor equilibri entre la vida professional i personal.
Benestar integral per a totes les persones
A Suara, cuidar de qui cuida és una prioritat. Comptem amb programes innovadors que posen el benestar de les persones al centre, com Benestarum, una plataforma online amb accés a serveis especialitzats de psicologia, fisioteràpia i nutrició, que ja està sent referent per a altres empreses.
A més, el servei Deixa’t cuidar ofereix dues sessions gratuïtes de fisioteràpia a totes les sòcies, amb la possibilitat de continuar amb preus reduïts. Aquestes iniciatives són només una mostra del nostre compromís amb la salut i el benestar del nostre equip.
Creixement professional i formació contínua
L’apoderament també passa per la formació. A Suara subvencionem cursos de tota mena perquè les persones sòcies i treballadores puguin continuar desenvolupant-se, tant dins com fora del seu àmbit d’activitat. Creiem en la formació com a eina per impulsar carreres professionals i reforçar el talent dins la cooperativa.
Per què treballar a Suara?
Ser part de Suara significa formar part d’un projecte que posa les persones al centre, on la conciliació, la participació i el creixement personal són una realitat. A més de formar part d’un equip compromès amb el canvi social, trobaràs un entorn on el teu benestar i la teva veu compten de veritat.
Si vols unir-te a una cooperativa que cuida les persones i aposta per un model més humà i sostenible, Suara és el teu lloc.
Entra al nostre Portal de Talent
Jana Castells Guiu
Direcció Tècnica de Talent a Suara Cooperativa
