Suara Cooperativa ofereix acompanyament en la reincorporació a l’activitat laboral de més 60 persones que han superat un càncer. Concretament, l’entitat té en funcionament un mètode propi, la “Guia per acompanyar a les persones malaltes de càncer”, amb un protocol específic per donar resposta en els moments més vulnerables de les persones que pateixen càncer com són la comunicació de la malaltia en el seu àmbit personal i professional, el període de baixa, i la tornada a la seva vida professional.
Un model d’atenció a les persones que l’entitat posa en relleu en el Dia Mundial contra el Càncer, que se celebrarà el proper 4 de febrer, i que unifica tots els criteris per donar una resposta global a les necessitats de les persones en el moment de fer front a tot el que comporta aquesta malaltia.
“La guia de Suara s’ha creat amb diferents objectius. Primer, sensibilitzar a totes les persones que formen part de l’organització i, sobretot, per acompanyar a les persones malaltes de càncer, i acompanyar també a les persones que han de fer aquest acompanyament”, assenyala Pili Prado, coordinadora tècnica del SAD Barcelona. Actualment és la persona referent que acompanya seguint el mètode de la guia de Suara a Dori Molina, treballadora del SAD Barcelona, qui ha superat un càncer i es troba en plena tornada a la normalitat.
“És una malaltia, però no deixem de ser nosaltres, continuem sent la mateixa persona i amb les mateixes ganes de lluitar. I quan ens reincorporem al treball volem córrer, quan hem d’anar poc a poc. És una de les coses que més m’ha costat”, destaca Dori Molina, en aquest vídeo testimonial.
En definitiva, el càncer és una malaltia que més enllà de les limitacions que implica, provoca un gran impacte físic, emocional i social sobre la persona. L’acompanyament adaptat a cada cas i a les necessitats individuals és fonamental i és la raó de ser de la guia desenvolupada per Suara.
